Backend Developer (Node.js) - 100% Remote (m/w/d)
Dein Verantwortungsbereich
Entwicklung und Pflege von Backend-Services mit NestJS (Node.js) und TypeScript
Wir nutzen AI: Wirke an unseren faszinierenden Integrationen mit! (OpenAI)
Verwaltung und Deployment von Anwendungen mit Docker in der Google Cloud (Serverless!)
Erstellung und Pflege von REST- und GraphQL-APIs
Nutzung von Prisma, MySQL zur Datenbankverwaltung
Nutzung von Axios für API-Anfragen
Dein Profil
Fundierte Kenntnisse in NestJS (Node.js) und TypeScript
Kenntnisse in der Entwicklung und Pflege von REST- und GraphQL-APIs
Erfahrung mit MySQL zur Datenbankverwaltung
Teamfähigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten
Vertrautheit mit Docker und Google Cloud
Problemlösungsfähigkeiten und Innovationsfähigkeit, um originelle Inhalte zu entwickeln, die unsere Marke unterstützen und unser Publikum ansprechen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung? We don't care! Überzeuge uns mit deinen Skills und deinem Mindset!
Was bieten wir dir?
Attraktives Grundgehalt
Arbeit zu 100% Remote (Sehr flexibel!)
Nehme (wenn du Lust hast) an unseren regelmäßigen Firmenevents teil, die überall auf der Welt stattfinden
Erhalte das technische Equipment, mit dem du am besten arbeiten kannst
Gestalte mit uns die weitere Entwicklung des Produkts und lasse deine eigenen Ideen einfließen
Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Teilnahme an Schulungen oder Konferenzen, um Fachkenntnisse zu erweitern
Werde Teil eines offenen, leistungsorienterten und sympathischen Teams im Startup-Umfeld (keine Politik!)
Wer sind wir?
Debtist ist ein digitales End-to-End-Forderungsmanagement-Unternehmen, das sich auf neue Inkassoprozesse konzentriert. Wir bieten effiziente, KI-gestützte Workflows, nahtlose Integrationen und Automatisierungen, um eine reibungslose Übergabe und effektive Inkassodienstleistungen weltweit zu gewährleisten. Mit Debtist können Plattformen ebenfalls maßgeschneiderte, eingebettete Lösungen in ganz Europa einführen, um ihre Geschäftskunden bei der Verwaltung der Liquidität und der Steigerung der Umsatzströme zu unterstützen.
Wie sieht der Bewerbungsprozess aus?
Wir schätzen deine Zeit. Unser Bewerbungsprozess besteht aus 2 lockeren Gesprächen:
1x mit unserem CTO und Tech-Team, damit wir uns fachlich abstimmen können. Keine Live-Coding Sessions o.Ä.
1x mit dem Founding-Team, damit du unsere Company-Kultur kennenlernen kannst.
Anschließend folgt ein Angebot per Mail, falls es von allen Seiten passt! Wir sind schnell in der Entscheidungsfindung und melden uns oft innerhalb weniger Stunden bei dir.
Wir freuen uns auf dich!